Para o CEO · Hub + BI Executivo

Operação e caixa
num só lugar.
+US$ 2.500/mês líquido.

Sigma entrega o Hub que roda a Carreira inteira e o BI Executivo com a foto financeira real — receita, caixa, AR, inadimplência — que antes não existia. Tudo por US$ 2.500/mês.

O que o contrato sustenta

+0/mês
líquido · valor US$ 5k entregue por US$ 2,5k de contrato est.
Hub + BI
operação + visibilidade financeira do CEO numa tela
US$ 0k
investidos desde jan/2026 · plataforma enterprise em produção

ROI do contrato

Paga metade.
Recebe o dobro.

80 horas/mês de trabalho manual eliminadas (US$ 4.000) + US$ 1.000 em ferramentas que saíram + BI Executivo com dados financeiros ao vivo. Contrato: US$ 2.500. estimativa auditável

Valor entregue
5.000
/mês
Contrato Sigma
2.500
/mês
Líquido Carreira
+2.500
/mês
+ BI Executivo
incl.
no contrato
+0k
líquido / ano (estimado)
0k
tempo economizado / ano
0k
apps que não paga mais / ano
1 tela
CEO vê receita, caixa, AR e risco

Peso da infraestrutura

Não é planilha.
É plataforma enterprise.

Construído em 6 meses e já processando US$ 830k/ano. Código, banco, APIs, automações e integrações — peso de plataforma enterprise, não de planilha.

0

linhas de código TypeScript
app + lib + componentes · repositório jul/2026

0
rotas de API
0
tabelas no banco
0
telas (69 internas + 22 portal)
0
componentes de interface
0
módulos de serviço
0
rotinas automáticas (cron)
0
webhooks de integração
2
portais (equipe + cliente)
Stripe QuickBooks Clint CRM DocuSign Twilio / WhatsApp Resend (e-mail) OpenAI Digisac

Dados operacionais no banco de produção: 0 faturas/ano · 0 pagamentos · US$ 830.621 processados · 0 clientes com histórico. banco · 06/jul/2026

Melhoria de processo

80 horas/mês
de volta para a equipe.

Antes: cada time no seu app, dados copiados na mão, financeiro emitindo fatura todo dia. Hoje: fluxo automático de ponta a ponta.

0h
960 horas/ano que a Carreira não gasta mais em retrabalho manual — equivalente a US$ 48.000/ano a US$ 50/h (custo carregado admin EUA). est.
Financeiro · 43h/mês
❌ Emitir invoice na mão · conferir banco · reenviar link · caçar atraso
0 faturas/ano automáticas · 0 e-mails de cobrança · 0 pagamentos sync
+US$ 2.150/mês recuperados
Comercial · 15h/mês
❌ Vendeu → alguém cria fatura → contrato em outro lugar → dados divergem
✓ Negócio → fatura → contrato · 0 contratos · 0 assinados no DocuSign
+US$ 750/mês em retrabalho
Operações · 12h/mês
❌ ClickUp + Trello + Notion + Digisac — 9 ops, 4 lugares por aluno
✓ 1 hub · pipeline único · 0 alunos ativos rastreados
+US$ 600/mês em troca de contexto
Cliente · 10h/mês
❌ “Manda o boleto” no WhatsApp · sem self-service · suporte repetitivo
✓ Portal com fatura e pagamento · 0 elegíveis · 0 prontos para autopay
+US$ 500/mês em suporte evitado

Já entregue · em produção

23 pessoas dentro.
1.113 clientes fora.

Não é roadmap. É o que roda todo dia no banco de produção.

AR aberto hoje

US$ 193k

0 faturas · 73% com +90 dias

O Hub é a ferramenta para recuperar isso — não o problema.

0
usuários internos ativos
0
clientes com portal
0
faturas / 12 meses
830k
US$ processados / ano
60% / 40%
no prazo / após vencimento
0
alunos já logaram no portal (piloto)

Equipe: 9 operacionais · 9 comerciais · 1 financeiro · gestão. auditado 06/jul/2026

Hub + BI Executivo

Antes: cegueira.
Hoje: caixa visível.

O CEO não precisava mais de 4 telas e planilhas. O BI Executivo unifica finanças (QuickBooks), comercial (Clint) e operação numa leitura de 10 segundos — com fila de decisões e alertas do CFO virtual.

Antes do Hub

Planilhas · QB separado · CRM separado · sem AR consolidado · sem fila de ações

Com Hub + BI

Uma tela · dados ao vivo · o que fazer agora

Receita
QuickBooks
Caixa
Saldo real
AR aberto
US$ 193k
Inadimplência
424 fat.
Cobrança
60% no prazo
Camada 1 · Dinheiro

Verdade financeira

Receita, caixa, AR aberto, AR vencido e taxa de cobrança — sincronizado com QuickBooks e o hub de faturas.

Camada 2 · Comercial

Pipeline e clientes

Conversão, negócios ganhos, valor em pipeline e concentração de receita — contexto Clint integrado.

Camada 3 · Operação

Entrega e risco

Alunos ativos, matrículas pausadas, saúde operacional e mapa de riscos — tudo na mesma leitura executiva.

Inteligência CFO incluída

  • ✓ Briefing executivo em 2–4 frases — risco ou oportunidade + próxima ação
  • ✓ Fila de decisões priorizadas (o que exige atenção do CEO agora)
  • ✓ Mapa de riscos financeiros, comerciais e operacionais
  • ✓ Drill-down para financeiro, comercial, ops e Stripe — sem sair do ecossistema

Dados financeiros reais hoje

US$ 830.621

processados em 12 meses · US$ 336k após vencimento · US$ 193k AR vencido visível para ação

banco · 06/jul/2026

O contrato Sigma não é só manutenção de software — é operação + inteligência financeira evoluindo junto com o negócio.

O que vem · mesmo contrato

US$ 2.500 fixo.
Retorno sobe.

Portal e autopay ainda no início (10 logins de 1.113 elegíveis). Escalar isso melhora caixa sem contratar mais gente nem pagar mais SaaS.

2026+2,5k
2027+3,7k
2028+5,3k
2029+7k
AnoClientesVolumeAtrasoLíquido/mês
2026 hoje1.113US$ 831k40%+2.500
20271.300US$ 970k32%+3.700
20281.600US$ 1,2M26%+5.300
20292.000US$ 1,5M22%+7.000

Upside de caixa (recuperar inadimplência): até +US$ 5.324/mês quando atraso cair — 19% × US$ 336k/ano ÷ 12. Sigma continua evoluindo o produto dentro do retainer. projeção

Escopo e piso do contrato

US$ 1.000
não é opção.

Com 171k linhas de código, US$ 15k investidos, 4 hubs, BI Executivo e US$ 830k/ano processados — pedir US$ 1.000/mês não cobre nem a manutenção da infraestrutura que já está rodando. Sigma não aceita esse valor.

Piso mínimo Sigma

US$ 2.000

se houver pressão orçamentária · escopo Core definido

US$ 1.000 = fora de mesa

Área Contrato · US$ 2.500 Se fosse US$ 1.000 · inviável O que a Carreira perde
Hub Financeiro ✓ Ativo
Carteira · inadimplentes · pagamentos · Stripe · QB
✓ Mantido
Só correções e operação financeira
0 faturas/ano e cobrança continuam
Hub Comercial ✓ Ativo
Leads · negócios · contratos · forms
✗ Congelado
Sem evolução · sem novas integrações
9 comerciais voltam a copiar dados · −US$ 750/mês est.
Hub Operações ✓ Ativo
Pipeline · 0 alunos · 9 operacionais
✗ Congelado
Só bugs críticos
4 apps paralelos de volta · −US$ 600/mês est.
Portal do aluno ✓ Ativo
0 elegíveis · autopay escalando
✗ Congelado
Sem novos logins · sem autopay rollout
US$ 193k AR sem motor de self-service · −US$ 500/mês suporte est.
BI Executivo ✓ Ativo
Caixa · AR · comercial · ops · fila CFO
✗ Fora do escopo
CEO perde visão unificada
Volta cegueira financeira que o Hub resolveu
Dev Sigma ✓ Prioritário
~80h/mês de capacidade cross-hub
~15–20h
Só financeiro · SLA reduzido
Roadmap portal/AR/recuperação para
18
usuários (comercial + ops) sem hub dedicado
US$ 193k
AR vencido · recuperação desacelera
3.325
autopay prontos · rollout congelado
−16k/ano
líquido a menos vs US$ 2.500 est.

Proposta Sigma · o que faz sentido pagar

Recomendado
US$ 2.500

Contrato atual — justo pelo que foi construído

  • 4 hubs + BI Executivo + dev prioritário
  • 23 usuários · US$ 830k/ano em produção
  • +US$ 2.500/mês líquido · evolução e portal
  • Única opção que sustenta projeção +7k/mês
Piso mínimo · se precisarem negociar
US$ 2.000

Escopo Core — menor valor que Sigma aceita

  • Financeiro + BI Executivo ativos e evoluindo
  • Comercial, ops e portal: manutenção (sem features novas)
  • ~60% capacidade dev · revisão em 90 dias
  • Infraestrutura continua viva — operação não fragmenta
Fora de mesa
US$ 1.000

Sigma não aceita

  • Não paga 249 APIs, 8 integrações e 52 tabelas em produção
  • Equivale a pedir enterprise por preço de ferramenta pontual
  • Carreira perde BI, portal, ops e comercial de qualquer forma
  • Falso economia: −US$ 1.850/mês volta para dentro da casa

Sugestão para agora

Manter US$ 2.500 — é o valor alinhado com o que existe hoje (plataforma + BI + evolução para 23 pessoas e US$ 830k/ano de volume). Se a Carreira precisar ajustar orçamento, o piso é US$ 2.000/mês no escopo Core (financeiro + BI ativos, demais hubs em manutenção) — com revisão em 90 dias para retomar US$ 2.500 quando o caixa permitir. US$ 1.000 não é negociável: não sustenta o que foi construído, não mantém a operação integrada e custa mais para a Carreira do que economiza. posição Sigma

Por que manter o contrato

US$ 2.500/mês
compra tudo isso.

Sigma construiu a infraestrutura, roda a operação diária e entrega ao CEO a visibilidade financeira que a Carreira nunca teve. O retainer financia evolução contínua — portal, autopay, BI e automações escalando juntos.

retorno no valor entregue
171k
linhas de código em produção
BI
caixa e AR ao vivo para o CEO
+7k
líquido/mês em 2029 (proj.)

Hub — operação

  • 4 hubs integrados · 23 usuários · 1.113 clientes
  • 6.422 faturas/ano · 2.104 pagamentos · US$ 830k processados
  • 80h/mês de volta · 7 apps eliminados
  • Portal + autopay escalando (3.325 prontos)

BI — visibilidade

  • Receita, caixa, AR e cobrança numa tela
  • US$ 193k vencido visível com fila de ações
  • Comercial + operação no mesmo briefing
  • CFO virtual: alertas e decisões priorizadas

O contrato Sigma Intel sustenta

  • ✓ Plataforma enterprise em produção (jan/2026 → hoje)
  • ✓ Dev prioritário e evolução contínua no retainer
  • ✓ +US$ 2.500/mês líquido estimado · +US$ 30k/ano
  • ✓ BI Executivo com informação financeira que não existia antes
  • ✓ Upside de caixa até +US$ 5.324/mês quando AR melhorar
  • ✓ US$ 15k investidos · escala real com 6 meses de operação

Dados de produção auditados · 06/jul/2026 · Métricas de código · repositório jul/2026 · Sigma Intel